Étiquette : Protection sociale
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Le salaire « décent »
📰 Dans les actualités sociales de la « semaine dernière » Michelin questionne ce qui rend un salaire « décent » ? Le groupe annonce le déploiement mondial d’un « salaire décent » pour tous ses salariés. Cette démarche vise à assurer que chaque employé puisse répondre à ses besoins fondamentaux tout en épargnant pour l’avenir. D’un côté, on peut se…
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🤖 Tu as 30 min devant toi et tu te questionnes des impacts de l’IA sur le marché du travail ?
L’IA ne supplantera pas le travail humain. Elle se concentrera sur les tâches cognitives non répétitives, tout en nécessitant une surveillance pour maintenir la qualité de vie au travail. Les impacts seront sur la réorientation des emplois, les biais de recrutement et l’impact différencié sur les genres, soulignant la richesse du travail humain.
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🌱 L’insécurité alimentaire est une réalité croissante, récemment mise en lumière par le mouvement social des agriculteurs.
Le sujet aborde les idées du Conseil National de la Résistance concernant la Sécurité sociale et son extension potentielle à la Sécurité sociale alimentaire. Il souligne les impacts de l’insécurité alimentaire et l’importance d’une alimentation saine pour tous. Il appelle à un débat démocratique pour garantir une solution globale.
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📉 La lutte contre le chômage selon Eric Heyer
Il s’agit à nouveau d’une synthèse de l’émission les matins de France Culture. Après, Bruno Palier, c’est au tour d’Eric Heyer de répondre aux questions de Guillaume Erner. 🤔 Tout d’abord, un peu de contexte, Eric Heyer est un économiste spécialisé sur le marché du travail. Il est rattaché à l’OFCE, l’observatoire français des conjonctures…
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📚 Retour du social book club
Cette publication est une recommandation élogieuse pour le roman fantastique « Olangar, bans et barricades » de Clément Bouhélier. Le livre mêle révolution industrielle, politique française et Far West américain avec des elfes, des nains et des orques, enrichissant l’histoire de commentaires sociaux et de scènes d’action. L’écrivain le recommande aux amateurs de romans sociaux du XIXe…
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🤰 A l’heure du réarmement démographique, les conditions des mères cadres sont-elles remplies pour concilier vie de famille et carrière ?
La population cadre se féminise : avec près de 40 % de femmes cadres aujourd’hui contre 30 % en 2005. Les inégalités demeurent, bien sûr, le salaire, mais aujourd’hui, on va se concentrer sur une étude Apec – Association Pour l’Emploi des Cadres sur les difficultés que rencontrent les femmes cadres en retour de congé…
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Vérité en deça des Pyrénées erreur au-delà ?
⌚ Sur le travail, nos voisins espagnols débattent sur une réduction du temps de travail. Le temps de travail actuel est de 40 heures. 🎯 L’objectif est de passer à 37,5 heures en 2025. La proposition vient de la Ministre du Travail. « Sans réduction de salaire. Pour avoir le temps de vivre, parce que…
Maxim Lepachelet 